24
Mie, Oct
24 New Articles

Educație
Typography

 

  • Peste 120 de absolvenţi au fost angajați în cadrul Grupului E.ON România prin acest program;
  • 80% dintre aceştia au astăzi o carieră de succes în cadrul E.ON, mai mult de jumătate dintre ei în poziții de specialiști sau de coordonare;
  • Pentru acest an sunt disponibile 16 locuri pentru tineri din 12 centre universitare;

 

 

Construit pentru a veni în sprijinul tinerilor dornici de a începe o carieră în domeniul energiei, programul se adresează studenţilor din ani terminali şi absolvenţilor de studii tehnice, economice sau de resurse umane.

 

Timp de doi ani, tinerii au posibilitatea de a dobândi gradual experienţă prin parcurgerea a 4-6 stagii în diferite departamente ale companiilor E.ON din România, urmând ca la final să identifice mai uşor, în perfectă concordanţă cu propriile abilităţi şi aşteptări, oportunităţile profesionale din cadrul Grupului.

 

Prin acest program au fost angajaţi pe parcursul a 12 ani peste 120 de tineri, dintre care mai mult de jumătate au ajuns în poziții de specialiști sau de coordonare.

 

Programul a apărut din preocuparea noastră de a sprijini în mod real

 tinerii care imediat după terminarea studiilor sunt în căutarea unor experienţe valoroase care să pună bazele carierei lor profesionale. Ne bucurăm că a devenit o tradiţie şi mai mult, că în fiecare an interesul pentru acest program este tot mai mare iar feedback-ul colegilor deja angajaţi despre felul în care GraduatE.ON răspunde nevoilor lor la momentul de început al carierei este unul foarte bun”, a declarat Ana-Maria Matei, Director General Adjunct E.ON România şi iniţiator al proiectului.

 

Pentru anul în curs sunt disponibile 16 poziţii pentru tinerii din centrele universitare din Târgu Mureş, Bucureşti, Iaşi, Sibiu, Cluj Napoca, Timişoara, Bacău, Suceava, Arad, Braşov, Oradea şi Ploieşti.

 

Procesul de selecţie durează până în luna iulie a.c., iar primul pas este încărcarea CV-ului pe platforma de recrutare a companiei E.ON până în data de 8 mai.

 

Mai multe detalii despre GraduatE.ON şi despre poziţiile disponibile se regăsesc la: https://www.eon-romania.ro/ro/cariera/graduate-on.html

 

Despre Grupul E.ON în România

Grupul german E.ON a intrat în România în anul 2005, când a preluat fostele societăţi de stat din domeniul gazelor naturale şi energiei electrice. Companiile din structura grupului operează o reţea de distribuţie a gazelor naturale în lungime de peste 22.000 km, respectiv o reţea de distribuţie a energiei electrice de peste 81.000 km şi deservesc circa 3,1 milioane de clienţi din 20 de judeţe (Cluj, Bistrița Năsăud, Maramureș, Satu Mare, Sălaj, Timiș, Arad, Bihor, Caraș-Severin, Hunedoara, Mureș, Sibiu, Alba, Harghita, Iași, Botoșani, Vaslui, Suceava, Neamț şi Bacău). De la intrarea pe piaţa locală, E.ON a investit circa 1,5 miliarde de euro în principal pentru modernizarea reţelelor de gaze şi electricitate şi a virat către stat 1,9 miliarde de euro sub formă de impozite şi taxe.

 

Departament Comunicare Corporatistă

E.ON România

Add comment

Regulile de baza pentru a face comentarii pe site
1. Nu folositi cuvinte obscene. Folosirea lor va duce la: modificarea comentariului, stergerea lui, respectiv, blocarea IPului celui care posteaza, in functie de gravitate.
2. Nu afisati linkuri catre site-uri obscene sau virusate.
3. Nu comentati numai de dragul de a comenta (fara spam).
4. Comentariile dumneavoastra vor fi aprobate de catre un administrator in cel mai scurt timp.


Security code
Refresh